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    Sobre fundarse-admin

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    Hasta ahora fundarse-admin ha creado 9 entradas en el blog.

    Civismo y civilidad

    Por |marzo 6th, 2020|

    Hoy pasados mis 60 años, recuerdo que en los primeros años de primaria se nos impartía una asignatura de civismo que enseñaban a dar las gracias, a saludar, a ponernos de pie en señal de respeto por las personas mayores, a ceder el puesto a las embarazadas, así como a los ancianos y a los enfermos, a comportarnos decentemente sin gritar y sin interrumpir, a reconocer los derechos de los demás para mantener una sana y respetuosa convivencia.

    Lógicamente, a esa edad, nos reíamos y convertíamos la clase en juego, nos burlábamos de la profesora, pero lo fundamental, nos quedó grabado y aún hace parte de nuestras vidas, de nuestros principios y valores.

    Luego, en bachillerato, hoy llamada secundaria, nos reforzaban con una asignatura que se le llamaba comportamiento y salud que abarcaba algo más de la convivencia ciudadana, adentraba un poco en la exploración mítica del sexo, enseñándonos el respeto por las personas y sobre todo por el sexo opuesto, entendiendo a su vez diferencias conceptuales, e igualmente nos orientaba en hábitos saludables. […]

    Responsabilidad Social y Etica

    Por |marzo 6th, 2020|

    El agua, su uso con abuso, el problema.

    Por |marzo 6th, 2020|

    El abuso del agua, un problema

    El 28 de julio de 2010, a través de la Resolución 64/292, la Asamblea General de las Naciones Unidas reconoció explícitamente el derecho humano al agua y al saneamiento

    El agua es el elemento más trascendente para la vida, se considera de vital importancia para el ser humano, así como para el resto de los seres vivos que nos acompañan en el planeta: la fauna y flora.

    Tal como lo manifiestan algunos expertos, “El ser humano necesita muchísima agua potable para su existencia, pero apenas unos litros de agua serían necesarios, los justos para beber, hidratarse y asearse, regar las plantas, etc.”

    De manera lastimosa los seres humanos tendemos a abusar de este importante elemento en perjuicio de nuestra propia especie, perjudicando a su vez a otros seres del planeta.

    […]

    La rotación de personal, como parte de los cambios del nuevo siglo.

    Por |enero 21st, 2020|

    En las últimas décadas se han sucedido grandes cambios que probablemente no han sido asimilados en su totalidad, y algunos muy peculiares en la medida que son el principio de algo que no se sabe hasta dónde puede llegar.

    El mundo actual es un sistema totalmente diferente generando incertidumbre y produciendo resistencia en las personas y organizaciones que sienten amenazados sus intereses económicos, personales e inclusive sus costumbres y pensamiento, cambios que han llegado a todos los sistemas que conforman a la sociedad y en todas sus esferas sociales. […]

    Enemigos ocultos que causan accidentes en el trabajo

    Por |febrero 8th, 2018|

    VIDEO DEL TEMA

    Considerar que la capacitación, la entrega de EPP y los sistemas de control son la mejor manera de evitar o reducir accidentes laborales, es una falsa creencia, sin desconocer su importancia, pero los accidentes pueden ser ocasionados no por falta de conocimiento e instrucción en normas de seguridad, hay otras causas que son más frecuentes alcanzando el 70% de la ocurrencia de accidentes.

    Son causas que tienen que ver con la actitud, la afinidad, el estilo de vida y el amor propio. Posiblemente hay otros factores, pero estos son los más relevantes. […]

    3 claves para obtener Resultados en procesos de formación de Seguridad Industrial

    Por |febrero 7th, 2018|

    Pretender que las personas modifiquen las conductas y sus hábitos de un día para otro es improbable.

    Los procesos de formación en seguridad industrial están dirigidos, en su gran mayoría, a poblaciones que por su actividad laboral, tienen mayor probabilidad de que pueda ocurrir un accidente: obreros y personal de primera línea en todo tipo de industria, sea agrícola, de la construcción, fabril u otras. […]

    La Responsabilidad Social, primero hacia adentro, después hacia afuera

    Por |junio 28th, 2017|

    Por regla general las empresas orienten sus acciones de Responsabilidad Social hacia afuera, elaborando proyectos con el objeto de beneficiar a comunidades vulnerables vecinas, programas ambientales, apoyando entidades de beneficencia o grupos que vivan de la caridad ciudadana, siendo foco de ayuda aquellos grupos sociales y/o proyectos que por su condición o situación necesiten de un respaldo económico o de un soporte que le permita ejecutar un proyecto o dar una solución a una problemática así sea temporal, entre ellos también centros de rehabilitación, escuelas, proyectos comunitarios y más.

    Sin desconocer la importancia y el impacto que esto pueda generar, preocupa que las empresas no miren un poco hacia adentro, es decir, hacia su propia empresa, hacia su comunidad más inmediata: trabajadores con sus familias, y posiblemente hasta proveedores. […]

    No basta que usted lo crea, se necesita que el cliente lo sienta.

    Por |junio 28th, 2017|

    Muy diferente es lo que usted cree y otra cosa lo que el cliente siente. La relación empresa cliente es muy similar a una relación de pareja, una cosa es lo que usted cree que es, y otra cosa es lo que su pareja opina de usted.

    Puede creer ser el mejor esposo o la mejor esposa, pero, se ha atrevido a preguntarle a su pareja ¿Cómo me ve? ¿Hago bien las cosas? ¿Soy confiable para ti?, esperando una respuesta sincera y honesta, y sin que usted se sienta ofendido por la opinión que tengan de usted. […]

    Paradigmas empresariales que no sirven para nada

    Por |junio 28th, 2017|

    Teóricos y estudiosos de la administración definieron en la planeación estratégica de los negocios un marco conceptual que permitiera crear Misión, Visión, Objetivos Estratégicos y Valores Corporativos, propuesta teórica que durante muchos años ha sido adoptada por las empresas, pero que para la gran mayoría de las empresas no sirven para nada. […]