La rotación de personal, como parte de los cambios del nuevo siglo.
En las últimas décadas se han sucedido grandes cambios que probablemente no han sido asimilados en su totalidad, y algunos muy peculiares en la medida que son el principio de algo que no se sabe hasta dónde puede llegar.
El mundo actual es un sistema totalmente diferente generando incertidumbre y produciendo resistencia en las personas y organizaciones que sienten amenazados sus intereses económicos, personales e inclusive sus costumbres y pensamiento, cambios que han llegado a todos los sistemas que conforman a la sociedad y en todas sus esferas sociales. […]